Сотрудник допускается к работам на высоте только после прохождения обучения в соответствии с «Правилами по охране труда при работе на высоте» Правила утверждены приказом Минтруда России от 16.11.2020 N 782н “Об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте”
К работам на высоте относятся работы, когда:
-
-
- есть риски, связанные с возможным падением работника с высоты 1,8 м и более;
- работник осуществляет подъем, превышающий по высоте 5 м, или спуск, превышающий по высоте 5 м, по вертикальной лестнице, угол наклона которой к горизонтальной поверхности более 75°;
- работы производятся на площадках на расстоянии ближе 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 1,8 м, а также если высота ограждения этих площадок менее 1,1 м;
- есть риски, связанные с возможным падением работника с высоты менее 1,8 м, если работа проводится над машинами или механизмами, водной поверхностью или выступающими предметами.
-
Виды работ на высоте:
- Работы с применением средств подмащивания – лесов, подмостей, вышек, люлек, а также работы на площадках с ограждениями высотой 1,1 м и более.
- Работы без применения средств подмащивания на высоте 5 м и более, а также работы на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м или с ограждениями высотой менее 1,1 м.
В зависимости от характеристик выполняемых работ сотрудникам присваиваются следующие группы:
1 группа (обучение раз в 3 года с последующей ежегодной проверкой знаний):
- рабочие, непосредственно выполняющие работы на высоте ;
2 группа (обучение раз в 3 года с последующей ежегодной проверкой знаний) :
- руководители работ — мастера, бригадиры;
- руководители стажировки;
- ответственные исполнители работ по наряду-допуску;
3 группа (обучение раз в 5 лет с последующей ежегодной проверкой знаний):
- ответственные за безопасную организацию и проведение работ на высоте;
- ответственные за проведение инструктажей;
- работники, проводящие обслуживание и периодический осмотр СИЗ;
- ответственные за выдачу наряда-допуска;
- ответственные руководители работ по наряду-допуску;
- руководители и специалисты, утверждающие ППР;
- специалисты по охране труда;
- члены аттестационных комиссий и преподаватели учебных центров.
Ответственность за допуск необученного сотрудника к работам на высоте :
За допуск к работе необученного сотрудника предусмотрен штраф (ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ):
- для юридического лица – в размере от 110 000 до 130 000 рублей;
- · для должностного лица и индивидуального предпринимателя – в размере от 15 000 до 25 000 рублей.
Штраф назначается отдельно за каждого необученного работника.